9급 공무원 월급 (2025)

 

정부는 2027년까지 9급 공무원의 초봉을 월 300만 원으로 인상할 계획입니다.

올해 269만 원 수준인 초임 보수는 내년 284만 원, 2026년에는 300만 원까지 순차적으로 올린다고 합니다.

 

2025년 기준 9급 공무원 월급입니다.

 

9급 공무원 봉급표 2025

일반직공무원과 일반직에 준하는 특정직 및 별정직 공무원 월급

 

9급 ·1등급

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호봉	월지급액(단위: 원)
1 호봉	2,000,900
2 호봉	2,017,000
3 호봉	2,039,500
4 호봉	2,068,300
5 호봉	2,104,000
6 호봉	2,146,800
7 호봉	2,197,300
8 호봉	2,287,400
9 호봉	2,373,600
10 호봉	2,456,700
11 호봉	2,535,700
12 호봉	2,614,400
13 호봉	2,689,800
14 호봉	2,763,100
15 호봉	2,833,100
16 호봉	2,900,800
17 호봉	2,967,000
18 호봉	3,028,500
19 호봉	3,089,200
20 호봉	3,146,900
21 호봉	3,201,400
22 호봉	3,253,700
23 호봉	3,303,600
24 호봉	3,351,500
25 호봉	3,397,100
26 호봉	3,438,400
27 호봉	3,474,000
28 호봉	3,508,200
29 호봉	3,541,200
30 호봉	3,573,300
31 호봉	3,604,900

2025년 공무원 봉급표

 

 

호봉이란?

공무원 호봉은 공무원의 근속 연수와 경력을 기준으로 책정되는 급여의 등급을 의미해요. 얼마나 오래 근무했는지에 따라 정해지는 연차급이라고 보면 됩니다. 대부분 매년 1호봉씩 상승하는 구조입니다.

 

▶ 호봉이 중요한 이유

• 월급에 영향: 호봉이 높아질수록 공무원의 기본급이 올라가요. 이는 매년 근무 연수에 따라 자연스럽게 상승하거나, 승진이나 경력 인정으로 한꺼번에 올라갈 수도 있습니다.
• 수당과 연계: 기본급에 연동되는 수당(예: 가족수당, 정근수당 등)은 호봉이 높아질수록 더 많아집니다.
• 퇴직금과 연결: 퇴직금 계산 시에도 호봉 기준으로 산출되기 때문에 장기적으로 중요한 요소입니다.

 

 

월급 실수령액 계산하기

▶ 실수령액 = 기본급 + 수당 - 공제금

 

1. 기본급 확인하기

공무원 호봉표를 기준으로 기본급을 확인합니다.

 

2. 각종 수당 추가

정액급식비, 교통비, 가족수당, 정근수당, 직급보조비, 명절휴가비, 시간 외 근무수당 등

 

3. 공제항목 차감

국민연금, 건강보험료, 장기 요양보험료, 고용보험료, 소득세 및 지방소득세 등

 

연봉 계산하기